ระเบียบวินัยของมหาวิทยาลัย กำหนดไว้เพื่อรักษาความเป็นระเบียบเรียบร้อยในการปฏิบัติงานร่วมกันของพนักงาน

การฝ่าฝืนหรือหลีกเลี่ยงจะถือเป็นการกระทำผิดวินัยที่จะต้องได้รับการพิจารณาทางโทษตามลักษณะความผิด ตามควรแก่กรณีวิจัยของพนักงาน

มีโดยสังเขป

พนักงานมหาวิทยาลัย จะต้องปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต

พนักงานมหาวิทยาลัย จะต้องปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ

พนักงานมหาวิทยาลัย จะต้องอุทิศเวลาให้กับงานในหน้าที่

พนักงานมหาวิทยาลัย จะต้องรักษาผลประโยชน์และศักดิ์ศรีของมหาวิทยาลัย

พนักงานมหาวิทยาลัย จะต้องปฏิบัติตนอย่างเหมาะสมต่อผู้บังคับบัญชาและเพื่อนร่วมงาน

พนักงานมหาวิทยาลัย จะต้องไม่ประพฤติตนในทางเสื่อมเสียต่อศีลธรรม หรือฝ่าฝืนกฎหมาย

การกระทำที่ไม่เป็นไปตามที่ระบุให้ถือว่าเป็นการกระทำผิดอันเป็นเหตุให้มหาวิทยาลัยพิจารณาลงโทษทางวินัยได้

โทษทางวินัย

พนักงานผู้ใดฝ่าฝืนหรือไม่ปฎิบัติ ตามระเบียบด้านวินัยพนักงานมหาวิทยาลัย จะได้รับการพิจารณาโทษตามสมควรแก่กรณี ดังนี้

1. ภาคทัณฑ์

2. ตัดเงินเดือน

3. ยกเลิกการจ้าง

หน้าแรก